現(xiàn)階段，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型已成為不可逆的發(fā)展趨勢。然而，人才緊缺，成為制約許多企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要阻力。

中培偉業(yè)憑借20年的行業(yè)深耕經(jīng)驗，以及經(jīng)過幾千家國企及大型企業(yè)實踐檢驗的豐富積累，精心研發(fā)出一套緊密貼合企業(yè)需求的數(shù)字化人才培養(yǎng)課程體系：

育 精準(zhǔn)化能力提升，明確企業(yè)所需數(shù)字化人才類型

引 引入多元化內(nèi)訓(xùn)課程，滿足企業(yè)和員工在不同場景下的學(xué)習(xí)需求

留 “雙螺旋留才機制”，增強員工對企業(yè)的歸屬感和忠誠度

用 構(gòu)建高效能人才培養(yǎng)和應(yīng)用體系，確保每一位數(shù)字化人才在合適的崗位上發(fā)揮蕞大效能，推動企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型深入實施。

該體系致力于全方位、定制化地提升人才的數(shù)字技能，助力企業(yè)構(gòu)建適配自身發(fā)展的數(shù)字化人才梯隊。通過這一體系，企業(yè)不僅能夠激發(fā)內(nèi)部創(chuàng)新活力，還能顯著增強核心競爭力，從而在數(shù)字經(jīng)濟浪潮中把握機遇，實現(xiàn)彎道超車。

經(jīng)過近半年的深度調(diào)研及與各領(lǐng)域企業(yè)高管深度訪談，中培偉業(yè)重磅發(fā)布《數(shù)字化轉(zhuǎn)型與人才體系建設(shè)指南》白皮書，本白皮書以前瞻性的視野，深刻剖析了行業(yè)發(fā)展的最新趨勢，精準(zhǔn)捕捉到了企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中面臨的諸多挑戰(zhàn)與痛點。

在此基礎(chǔ)上，我們圍繞數(shù)字化人才的全面培養(yǎng)與發(fā)展，展開了深入而細(xì)致的探討，旨在為企業(yè)量身打造一套高效、可持續(xù)的數(shù)字化人才建設(shè)體系，從而助力企業(yè)加速推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐，搶占市場先機。

我們相信，該白皮書將成為企業(yè)探索個性化、差異化數(shù)字化轉(zhuǎn)型路徑的重要指引，為企業(yè)在數(shù)字經(jīng)濟的藍(lán)海中揚帆遠(yuǎn)航提供強有力的支持與保障。

以下是《數(shù)字化轉(zhuǎn)型與人才體系建設(shè)指南》內(nèi)容節(jié)選，更多詳細(xì)內(nèi)容>>戳這里免費下載白皮書。

……

數(shù)字化轉(zhuǎn)型不是“技術(shù)軍備競賽”

而是“人才基因重組”

這份指南，幫你找到組織進(jìn)化的關(guān)鍵密碼。

篇幅有限查看更多內(nèi)容請下載白皮書>>點擊下載